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Devenir salarié chez Natise Vous Aide

Devenir salarié chez Natise Vous Aide

Une équipe compétente et dynamique

Soucieuses de la qualité du service rendu, nous mettons un point d’honneur à recruter du personnel qualifié ou en cours de qualification en veillant à l’approfondissement des compétences professionnelles.

Nos valeurs

Pour être salarié de Natise Vous Aide, il est important d’avoir de très grande qualités humaines telles que l’écoute, la patience, l’empathie, et le respect. Nos valeurs d’entreprises sont :

  • LA BIENVEILLANCE
  • LA CONFIANCE
  • LA COMMUNICATION
  • LE PROFESSIONNALISME

Autonomie et rigueur de nos équipes

Pour notre entreprise les salariés doivent être autonomes et faire preuve d’initiative dans les tâches qui leurs sont confiées.

Ils doivent être honnêtes et dignes de confiance car ils rentrent dans la vie privée et l’intimité des bénéficiaires. La confidentialité est au cœur de nos priorités et il est primordiale de respecter la vie privée et les informations qui leurs seront confiées.

Nous pensons qu’il est important que les salariés soient bien dans l’entreprise et donc dans leur travail pour pouvoir intervenir dans les meilleurs conditions possibles et satisfaire la clientèle. De plus, toute l’équipe du bureau se tient à disposition et à l’écoute des salariés pour pouvoir répondre aux mieux à leurs demandes en termes de planning tout en garantissant les demandes des bénéficiaires. Natise Vous Aide a besoin de salariés avec de large plage horaire et donc de disponibilité pour pouvoir répondre aux mieux aux attentes des bénéficiaires.

Malgré une grande autonomie dans le travail, il faut avoir conscience que nous sommes aussi une équipe. Des réunions sont instaurées dans l’année pour permettre aux salariés de se rencontrer et d’échanger sur les problématiques et les pratiques professionnelles afin d’améliorer leur qualité de travail ou les prestations effectuées.

Des équipes formées et à jour

Natise Vous Aide souhaite que le personnel soit dans une démarche de formation. Il est important de se former tout au long de sa carrière car les pratiques évoluent. A ce titre des actions de formations seront proposées (CPSID qui remplace le SST dans notre secteur, pathologies du vieillissement, les gestes et postures, activités culinaires…) en fonction de vos attentes et des besoins de l’entreprise.

Des actions ponctuelles à titre privée peuvent-être proposées que ce soit dans le cadre d’information (confidentialité) ou pour une action de soutien telle que « Clermont en Rose ».

Les contrats sont de tout type, que vous cherchiez un CDI, un CDD, un temps plein ou un complément de salaire. 

Si l’aventure avec nous vous tente n’hésitez pas à utiliser le formulaire de contact ci-dessous..